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上海加强和改进非公企业党建工作

日期:2012-07-03

在隆重庆祝中国共产党建党91周年之际,市委组织部、市社会工作党委、市“两新”组织创先争优活动指导小组决定:授予微创医疗器械(上海)有限公司党总支等101个“两新”组织党组织“上海市‘两新’组织创先争优先进基层党组织”称号,授予洪涤等50位同志“上海市‘两新’组织创先争优优秀共产党员”称号。

近年来,在市委的坚强领导下,本市“两新”组织党组织和广大共产党员以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,以“创新转型谋发展、服务群众促和谐”为主题,深入开展创先争优活动,争做领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好的“五好”党组织,争当带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气的“五带头”共产党员,努力推动科学发展,促进社会和谐,服务人民群众,加强基层组织,涌现了一大批先进基层党组织和优秀共产党员。

上海“两新”组织党组织和广大共产党员以先进典型为榜样,高举中国特色社会主义伟大旗帜,认真贯彻落实市第十次党代会精神,继续深入开展创先争优活动,为促进 “两新”组织健康发展提供坚强的政治和组织保证。认真贯彻中央《关于加强和改进非公有制企业党建设工作的意见(试行)》的精神,积极宣传贯彻党的路线方针政策,教育党员职工自觉遵守国家法律法规和有关规章制度,引导和监督企业合法经营,探索建立促进企业健康发展的工作机制,促进企业健康发展。普遍建立党组织联系服务职工群众的制度,发挥工会、共青团等群众组织在联系服务群众中的作用,团结凝聚职工群众,维护各方合法权益。强化价值引领,积极践行“公正、包容、责任、诚信”的价值取向,推动企业承担管理服务员工、构建和谐劳动关系、维护社会稳定、支持公益慈善事业等社会责任,引领企业文化建设。注重服务引领,加强对出资人的教育引导,探索建立非公有制企业党管人才的工作机制,支持人才的创新、创业活动。建立创先争优长效机制,积极践行在职工群众的政治核心作用和在企业发展中的政治引领作用。

巩固“双达标”和规模以上非公有制企业党组织建设工作成果,优化组织设置,加大在青年、生产一线职工、专业技术骨干及经营管理人员中发展党员的力度,加强党员组织关系的管理,落实组织关系以实际工作单位党组织管理为主的要求,深化党的组织覆盖。进一步落实党建工作责任,创新工作机制,实现工作全覆盖,推动“党的政策进企业、政府服务进企业、先进文化进企业”。强化支持保障,选优配强党组织书记,完善管理制度,加强专职党群工作者和党建指导员队伍建设。进一步落实职责,完善非公有制企业党建工作领导体制,把非公有制企业党建工作情况作为履行基层党建工作责任制专项述职的重要内容和相关部门领导班子考核评价的重要内容,区县以上党组织可对规模大、社会影响大或行业代表性强的非公有制企业党组织,进行直接联系,重点指导。

拓展活动阵地,依托“上海基层党建网”、“‘两新’互动网”和“上海‘两新’组织综合服务平台”,推进党员管理信息化,推进党建工作信息化。拓宽非公有制企业党建工作经费的来源渠道,将非公有制企业党组织工作经费纳入企业管理费用,建立并落实税前列支制度。按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准,加强党组织场所规范化建设。

上海“两新”组织党组织和广大共产党员正在坚持创新驱动、转型发展的总方针,着力于增强党的阶级基础、扩大党的群众基础、夯实党的执政基础,不断提高党的基层组织建设科学化水平,实现党的执政方式现代化,为加快实现“四个率先”,加快建设“四个中心”和社会主义现代化国际大都市作出新的贡献,以优异的成绩迎接十八大胜利召开。